経理合理化

経理の合理化



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経理の合理化を進めませんか?

      ”経理の合理化のすすめ!!
         経理の合理化のお手伝いいたします。
         お電話下さい。
                 お待ち申し上げます。

弊事務所は、「経理合理化プロジェクト」に参加し、代表の児玉尚彦先生のご指導をう
け現在も研さんに努めています。


  「日本の中小企業を経理作業から解放します!」

 

  ①、どうか、もうこれ以上、管理部門にお金と時間をかけないでください。

  ②、利益を生まない管理部門を合理化し、その分をお客様のために使ってください。

  ③、あなたの本当のやりたいことに専念して、成功を勝ち取って下さい。

                           「経理合理化プロジェクト」


経理作業を飛躍的に合理化するための!
 経理の3つの常識を無くしましょう。
 「常識①」 立替経費は小口現金で精算する。
 「常識②」伝票・帳簿は毎日付ける。
 「常識③」簿記の知識のある経理社員は絶対に必要だ。

        この3つの常識をやめない限り経理の合理化は進みません。

 経理の常識を一度ご破算にして、ゼロから考え直して下さい。

経理の合理化は早く始めた会社から、間違いなく得します。
あなたの会社もチョット経理のやり方を変えるだけで、経理の作業時間とコストが半分
以下になります。




経理の合理化

①、経理の常識を打ち破れ!

②、管理業務からは1円の利益も生まれない。
  …経理をいくらしっかりやっても赤字は直らない。

③、稼がない管理部門(経理部門等)の人件費を見直そう。

④、経理のやり方を変えよう。
  …現在は、10年前の経理に比べカンタンになっている現実を知ろう。

⑤、経理の仕事は高給な専門職ではなく「一般職」へ
  …経理社員は、1級とか2級の資格が絶対必要と思っていませんか?
   経理合理化は簡単、簿記の知識がなくてもできる仕組みにすればいい。
   経理を自動化すれば、専門能力の高い、給料の高い職員はいらない。
   給料の安い、一般職の人で十分です……何か勘違いしていませんか。

⑥、人を減らせば、残った人で何とかやる。「仕事ってそんなものです」

⑦、ベテラン経理社員のやり方をブッ壊せ!
  ベテランに辞められたら大変なことになるなんて思っていませんか。
  経理は毎日同じ作業の繰り返しです、誰でも少し教育すればすぐ役立ちます。

⑧、正社員じゃなければできない仕事なんてない。
  …なぜ給料の髙い正社員が簡単なル-チン作業をやっているのか?
  …こだわりを捨てて、パ-トさんにお願いしよう。

⑨、キャッシュレス会計にする。 
  …経理合理化の諸悪の原因は現金があるからです。
   仕組みが解かれば、誰でも簡単に実行できます。

⑩、毎日付ける伝票・帳簿を無くす。
  …毎日しなくていいものは、ほっておこう … 給料の無駄を排除

⑪、こうすれば経理部なんてイラナイ。
  …手抜きの達人になろう。

⑫、小口現金制は廃止せよ!
  …100円のボ-ルペン代を精算するのに200円のコストがかかる。


   …以下省略します…



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